ハラスメント対策研修｜行為者更生の専門家が伝える適切な指導法とハラスメント基礎知識

「ハラスメントになるのが怖くて、部下に厳しい指導ができない」 近年、このような悩みを抱え、マネジメントに自信を持てなくなっている管理職やリーダー層が急増しています。

本研修に登壇する講師は、日々、実際にハラスメント行為に至ってしまった管理職や役員クラス（時には若手社員）の方々に対する「個別の更生指導（行為者個人研修）」を数多く手掛け、当事者と真正面から向き合っているエキスパートです。 現場の最前線に立っているからこそ、私たちは「熱心な業務指導」が、どの瞬間に「ハラスメント」へと変貌してしまうのか、その境界線と加害者の心理メカニズムを誰よりも熟知しています。

本研修では、机上の空論や「あれもダメ、これもダメ」といった禁止事項の羅列はいたしません。 現場のリアルな事例を交えながら、パワハラと誤解されるリスクを完全に排除しつつ、適切な関わり方や指導法をお伝えします。また、セクハラについても最新の事例をわかりやすく解説いたします。

萎縮した職場ではなく、互いに尊重して成長できる「ハラスメントが起きない強いチームづくり」を、専門家と共に目指しませんか？

ハラスメント対策研修が選ばれる3つの理由

 国からも信頼される確かな専門性と18年の実績

国のハラスメント対策検討会委員も務める代表・柳原の監修のもと、18年にわたるハラスメント対策・メンタルヘルス対策の研修実績を凝縮。最新の動向や指針に基づいた、信頼性の高いプログラムを提供します。

 現役カウンセラー×ビジネス経験豊富な講師陣

登壇するのは、企業の人事経験を持ち、現在もカウンセラーとして第一線で活躍する講師です。現場のリアルな人間関係や心理状態を知り尽くしているからこそ、机上の空論ではない、翌日からすぐに使える実践的なコミュニケーション術をお伝えできます。

「禁止」ではなく「前向きな解決策」を提示

一般的なハラスメント研修によくある「あれもダメ、これもダメ」という禁止事項の羅列ではありません。受講生から「目からうろこだった！」と好評の『解決志向アプローチ』を取り入れ、誰もが納得して実践できる前向きな指導法をグループワークを交えて習得します。

ハラスメント対策研修開催日

各回　１０：００〜１１：５０　開催日など詳細下記にてご覧いただけます。同日13：00からは「相談対応研修」も開催。

ハラスメント研修効果

1）ハラスメントに関する基本的な知識が身につきます。（管理者、指導者向けですが一般職の参加可能）
2）ハラスメントが起きない職場づくりの指導法や関わり方も学ぶことができます。
3）パワハラにならないだけではなく、さらにモチベーションアップにつながる関わり方も学べます。

対象者（こんな方におすすめです）

部下を持つ管理職、リーダー、指導担当者
ハラスメントの境界線がわからず、部下との関わり方に悩んでいる方
組織のハラスメント防止と、チームのモチベーション向上を両立させたい経営者・人事担当者
ハラスメント相談員や調査員
（※一般社員の方もご参加いただけます）

ハラスメント対策研修カリキュラム

1. ハラスメントとは
   チェックシートによるハラスメントとはなにか確認
2. セクシャルハラスメント具体例(マタハラ・LGBT含む）
3. ハラスメント防止に向けての国の取り組みと企業の役割
4. セクシャルハラスメントはなぜ起こるのか
5. セクシャルハラスメントによる様々な影響（被害者・行為者・組織へ）
6. パワーハラスメントの定義
7. パワーハラスメント具体例
8. パワーハラスメントはなぜ起こるのか
9. パワーハラスメントによる様々な影響（被害者・行為者・組織へ）
10. パワハラと誤解されない指導法・叱責法（簡単にすぐできる留意点）
11. 解決志向アプローチによる指導法（モチベーションを上げる前向きな指導）

■お客様の声

• 理解度テストでの意見交換でお互いの認識の違いを感じたことは気づきになりました。
• 自分の行動や発言を内省することの重要性がわかりました。
• どこからがハラスメントにあたるのか理解できた。
• グループで話し合いができて様々な意見が聞けて良かったです。
• 具体例が多く、質問もしやすい雰囲気で大変理解しやすい研修でした。
• 解決志向は目からうろこでした。誰もが知っていると良い課題解決法だと思います。

■ハラスメント研修講師　

 内山 民子　株式会社ハートセラピー 専属講師 【人事の実務経験と、現役カウンセラーの知見を兼ね備えた現場解決の実践派】

外資系企業での人事経験を経て、コンサルティング会社にてハラスメント相談員として勤務。企業内部の論理や人事担当者の苦悩を熟知したうえで、15年前より株式会社ハートセラピーの専属講師として数多くの研修に登壇しています。 講師活動と並行して、大学の学生相談室や就職支援課での支援活動を経験。現在も病院、製造業、士業団体、システム業など、多種多様な業界で働く方々への個別カウンセリングを日々行っており、「現場のリアルな人間関係と心理」に精通しています。関係者の心理に寄り添いながら、事務的ではない「人としての適切な関わり方」を伝える実践的な指導に定評があります。

■ 保有資格 公認心理師 / 精神保健福祉士 / 産業カウンセラー / キャリアコンサルタント / 米国フォーカシングインスティテュート認定トレーナー / ハラスメントコンサルタント

柳原 里枝子　株式会社ハートセラピー 代表取締役 【国のハラスメント対策を牽引する、医療・経営・心理のスペシャリスト】

都内大学付属病院の集中治療室・外科病棟での看護師経験、および大手製造業の健康管理室勤務を経て、2008年に株式会社ハートセラピーを設立。 MBA（経営学修士）と公認心理師の視点を掛け合わせ、18年にわたりハラスメント対策やメンタルヘルス対策のコンサルティングを牽引しています。 特に、解決が困難とされる「ハラスメント行為者（加害者）への個別指導」を数多く手掛け、当事者と真正面から向き合い更生に導く超・実践的なアプローチは多くの企業から厚い信頼を得ています。現在はセミナー講師として登壇する傍ら、国や省庁のハラスメント対策委員を多数歴任し、日本の労働環境改善に尽力しています。

■ 主な公職・委員歴
内閣府「政治分野におけるハラスメント防止研修教材」等の作成に関する検討会委員
厚生労働省 ハラスメント対策企画委員・シンポジウムファシリテーター
総務省消防庁 ハラスメント対策WG委員
人事院 公務職場におけるパワーハラスメント防止対策検討会委員
全省庁ハラスメント相談員育成研修講師

■ 保有資格 看護師 / MBA（経営学修士） / 公認心理師 / 産業カウンセラー / 認定心理士 / 第1種衛生管理者 / 人権教育啓発アドバイザー / WPHC認定ハラスメントコンサルタント / 健康経営アドバイザー

■参加申込期限

各研修日の５日前まで
参加申込後のキャンセルについて
研修開催1週間前から前日１８：００まで　研修参加費の５０％
　　　　　　　　　  当日　　　　　　　　全額ご負担

■参加費用　　

11,000円　税込　 お申込後、受付メールと共に請求書をメールにて送付いたします。（適格事業者登録済）
※10名以上お申し込みの場合は人数に応じて割引しますのでお問い合わせください。

■ハラスメント研修開催方法　zoomによるオンライン講座　

■申込み方法

ご質問内容の欄に下記をご記入ください。
1) お申し込みセミナー希望日 
2） 社名・部署・お名前 　参加人数
希望者には「受講証明」をデーターにてお渡しいたしますので申し込み時にお知らせください。
　

ハラスメント公開研修一覧

一覧説明をこちらのページにてわかりやすく解説しております。あわせてご覧ください⇒ハラスメント対策・相談対応・相談員資格など公開研修一覧

☆ワークプレイスハラスメント相談員認定資格取得コース